因工作需要，某国企现面向社会招聘高压电工主管1名，派往某国企工作。

一、招聘条件和岗位要求

要求：1、教育背景：中专或以上文化程度；2、培训经历：参与电力系统的相关培训，有高压进网作业许可证；3、工作经验：有3年以上相关工作经验；4、工作能力：具备高压倒闸操作能力和突发事件应变能力，具备一定的沟通、协调能力；

5、熟悉OfficeExcel、Word等办公软件6、个人素养：忠诚、敬业、有耐心、亲和力；

职责描述：1.巡视检查中发现不正常情况，应详细记录，并及时处理，无法消除的缺陷要汇报上一级领导处理。2、负责高低压配电房巡检和日常维护，正确抄录各项数据并填好报表，认真执行相关公司制度；

3、高压电气设备运行、维护、安装、检修、改造、施工、调试、试验及绝缘工、器具进行试验的作业4、执行安规,接受主管操作命令,正确填写操作票,并在监护下进行倒闸操作及根据工作票进行安全措施的位置,对操作票及操作步骤的正确性负责；5、完成各种图纸、资料、设备建档,配合设备停送电,做好设备的清洁保养、操作等工作；6、做好设备的维修保养工作，做好防范小动物工作，确保供电安全运行；7、加强业务技术学习，参加各种技术培训活动,按时完成技术问答、事故预想等；8、完成领导安排的其他任务。

二、薪酬待遇：

月薪+，享受五险一金、生活费、加班工资、工会会员等福利待遇。

三、工作时间：8:30-17:30；每周单休。

四、用工形式和工作

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